Job Posting Status is On Hold Please note that the job is not published for job seekers and you will not receive any applicants due to the job status.
Upload
Auto Body & Paint Solutions
Riyadh, Saudi Arabia
Posted 2021/12/19 08:28:19
Ref: JB4466443
Job Description
- Supervise the efficient purchasing procedures, inventory control, staffing, safety and security, pricing, merchandising, and advertising to accomplish pre-determined targets in achieving high business profitability, control expenses and high gross profit margins.
- Supervise the implementation of the established credit sales criteria of parts business of the company by preparing a comprehensive scheme covering sales targets, customer satisfaction, GDI and manpower requirements to improve sales.
- Support the conduct of feasibility studies for the parts business and recommend to management on areas of key importance like sales strategies, pricing strategies and manpower requirements to align with the business objectives.
- Assist in the negotiation with center parts department on pricing strategies and ensure profit margins continue to be high and are not affected by frequent changes in sales and cost price by instituting control measures.
- Supervise the support staff by ensuring that all necessary technical trainings are imparted to them in coordination with qualified training institutes to improve their skills and thereby increasing productivity.
- Supervise the daily operations across the parts department and compliance to established processes, optimal deployment, and utilization of manpower by ensuring efficient management in improving the sales revenue.
- Support the key internal and external clients i.e., retail, and internal, fleet and parts brokers in increasing the sales target through the implementation of company approved sales strategies.
- Monitor all reports and operational activities on a regular basis to ensure that activities are within the approved plan and any process deviations from plans will be corrected immediately and corresponding alternative actions will be installed.
- Supervise the year end stock taking activities and ensure that they are performed as per laid down processes and are completed on specified time to avoid delay in the delivery of parts to the end-users.
- الإشراف على إجراءات الشراء الفعالة ، ومراقبة المخزون ، والتوظيف ، والسلامة والأمن ، والتسعير ، والترويج ، والإعلان لتحقيق الأهداف المحددة مسبقًا في تحقيق ربحية تجارية عالية ، ومراقبة النفقات ، وهوامش ربح إجمالية عالية.
- الإشراف على تنفيذ معايير مبيعات الائتمان المحددة لأعمال قطع الغيار للشركة من خلال إعداد مخطط شامل يغطي أهداف المبيعات ورضا العملاء و GDI ومتطلبات القوى العاملة لتحسين المبيعات.
- دعم إجراء دراسات الجدوى لأعمال قطع الغيار والتوصية للإدارة في المجالات ذات الأهمية الرئيسية مثل استراتيجيات المبيعات واستراتيجيات التسعير ومتطلبات القوى العاملة للتوافق مع أهداف العمل.
- المساعدة في التفاوض مع قسم أجزاء المركز بشأن استراتيجيات التسعير والتأكد من استمرار ارتفاع هوامش الربح وعدم تأثرها بالتغييرات المتكررة في المبيعات وسعر التكلفة من خلال وضع تدابير رقابة.
- الإشراف على موظفي الدعم من خلال ضمان تقديم جميع التدريبات الفنية اللازمة لهم بالتنسيق مع معاهد التدريب المؤهلة لتحسين مهاراتهم وبالتالي زيادة الإنتاجية.
- الإشراف على العمليات اليومية عبر قسم الأجزاء والامتثال للعمليات المعمول بها ، والنشر الأمثل ، واستخدام القوى العاملة من خلال ضمان الإدارة الفعالة في تحسين إيرادات المبيعات.
- دعم العملاء الداخليين والخارجيين الرئيسيين ، مثل وسطاء التجزئة والوسطاء الداخليين والأساطيل وقطع الغيار في زيادة هدف المبيعات من خلال تنفيذ استراتيجيات المبيعات المعتمدة من الشركة.
- مراقبة جميع التقارير والأنشطة التشغيلية على أساس منتظم للتأكد من أن الأنشطة ضمن الخطة المعتمدة وسيتم تصحيح أي انحرافات عملية عن الخطط على الفور وسيتم تثبيت الإجراءات البديلة المقابلة.
- الإشراف على أنشطة جرد نهاية العام والتأكد من إجرائها وفقًا للعمليات الموضوعة واستكمالها في الوقت المحدد لتجنب التأخير في تسليم الأجزاء إلى المستخدمين النهائيين.
Skills
- Customer (Guest) and Personal Service: Knowledge of principles and processes for providing customer and personal services. This includes customer needs assessment, meeting quality standards for services, and evaluation of customer satisfaction.
- Sales and Marketing: Knowledge of principles and methods for showing, promoting, and selling products or services. This includes marketing strategy and tactics, product demonstration, sales techniques, and sales control systems.
- English Language: Knowledge of the structure and content of the English language including the meaning and spelling of words, rules of composition, and grammar.
- Time Management: Managing one's own time and the time of others.
- Monitoring and Implementation: Monitoring/Assessing performance of self, other individuals, or organizations to make improvements or take corrective action.
- Active Learning: Understanding the implications of new information for both current and future problem-solving and decision-making.
- Stress Tolerance: Job requires accepting criticism and dealing calmly and effectively with high stress situations.
- Achievement/Effort: Job requires establishing and maintaining personally challenging achievement goals and exerting effort toward mastering tasks.
- Problem Sensitivity: The ability to tell when something is wrong or is likely to go wrong. It does not involve solving the problem, only recognizing there is a problem.
- Inductive Reasoning: The ability to combine pieces of information to form general rules or conclusions (includes finding a relationship among seemingly unrelated events).
- Sales and Marketing Related Skills: Persuasive, Aggressive, patient, persistent.
- العميل (الضيف) والخدمة الشخصية: معرفة المبادئ والعمليات لتقديم خدمات العملاء والخدمات الشخصية. يتضمن ذلك تقييم احتياجات العملاء وتلبية معايير الجودة للخدمات وتقييم رضا العملاء.
- المبيعات والتسويق: معرفة مبادئ وطرق عرض المنتجات أو الخدمات والترويج لها وبيعها. يتضمن ذلك إستراتيجية وتكتيكات التسويق ، وعرض المنتج ، وتقنيات المبيعات ، وأنظمة التحكم في المبيعات.
- اللغة الإنجليزية: معرفة بنية ومحتوى اللغة الإنجليزية بما في ذلك معنى الكلمات وتهجئتها وقواعد التركيب والقواعد.
- إدارة الوقت: إدارة وقت الفرد ووقت الآخرين.
- المراقبة والتنفيذ: مراقبة / تقييم أداء الذات أو الأفراد أو المنظمات الأخرى لإجراء تحسينات أو اتخاذ إجراءات تصحيحية.
- التعلم النشط: فهم الآثار المترتبة على المعلومات الجديدة لكل من حل المشكلات الحالية والمستقبلية وصنع القرار.
- تحمل الإجهاد: تتطلب الوظيفة قبول النقد والتعامل بهدوء وفعالية مع المواقف الشديدة التوتر.
- الإنجاز / الجهد: تتطلب الوظيفة إنشاء أهداف الإنجاز الصعبة الشخصية والحفاظ عليها وبذل الجهد نحو إتقان المهام.
- حساسية المشكلة: القدرة على معرفة ما إذا كان هناك خطأ ما أو من المحتمل أن يحدث خطأ. لا يتضمن حل المشكلة ، فقط الاعتراف بوجود مشكلة.
- الاستدلال الاستقرائي: القدرة على دمج أجزاء من المعلومات لتشكيل قواعد أو استنتاجات عامة (بما في ذلك إيجاد علاقة بين الأحداث التي تبدو غير ذات صلة).
- المهارات المتعلقة بالمبيعات والتسويق: مقنعة ، عدوانية ، صبورة ، مثابرة.
Job Details
Job Location
Riyadh, Saudi Arabia
Company Industry
Automotive Repair, Spare Parts, & Support Services
Company Type
Employer (Private Sector)
Job Role
Sales
Joining Date
2022-01-01
Employment Status
Full time
Employment Type
Employee
Manages Others
Yes
Number of Vacancies
2
Preferred Candidate
Career Level
Entry Level
Years of Experience
Min: 2
Residence Location
Saudi Arabia
Gender
Male
Nationality
Saudi Arabia
Degree
High school or equivalent
About This Company
